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经济危机下的企业裁员法律解析和风险防范(上海,12月16日) 
[ 2008-12-4 9:57:00 | By: flower6893 ]
 

 

经济危机下的企业裁员法律解析和风险防范(上海,12月16日)

【培训日期】2008年12月16日

【培训地点】上海

【培训对象】企事业单位人力资源总监,人事经理、公司总裁、董事长、总经理、企业法律顾问等

【课程背景】

    全球性的经济危机来势汹汹,企业不得不采取各种措施以求自保,裁员、降薪已经成为用人单位不情愿的痛苦抉择!但是,裁员、解雇的条件及其程序非常严格,操作不慎会给用人单位带来巨大的用工风险,为了帮助用人单位在这个非常时期度过难关,保持稳定的发展,本课程从实务操作角度对此问题进行全方位的分析,让用人单位尽可能的控制裁员过程中的各种风险,实现平稳过渡!

【课程大纲】

一、劳动关系法律风险深度解析和应对
  ●劳动关系解除的定义及与终止、开除、除名的比较
  ●劳动关系协商解除的适用范围、法律后果及有效运用
  ●用人单位过错性解除劳动合同的理由、程序及有效运用
  ●用人单位非过错性解除劳动合同的理由、程序及有效运用
  ●经济性裁员的界定、程序及有效运用
  ●劳动者单方解除劳动合同的界定及风险控制
  ●劳动关系终止的界定、程序及有效运用

二、劳动关系解除常见误区和应对
  ●员工辞职需经单位批准
  ●试用期,可以随意解除劳动关系
  ●员工违约,单位可以通过扣留档案、留置工资、奖金或者不办理退工手续等手段来制裁员工
  ●“孕产哺”三期员工,是否绝对不能解除劳动关系
  ●为了减少加班费支出,与员工协商约定加班费“包干”
  ●给员工出资培训,员工试用期违约,单位是否可以要求员工支付违约金
  ●用“高薪”是否可以替代社会保险费
  ●竞业限制补偿金是否等同于保密费,随工资一起发放
  ●离职员工是否无权领取年终奖

三、常见的诉讼应对策略
  ●劳动关系的认定及应对
  ●劳动报酬的法律风险预防和应对
  ●招聘过程中的法律风险预防及应对
  ●“三金”支付的法律风险预防和应对
  ●工伤保险待遇的法律风险预防和应对
  ●社会保险纠纷的法律风险预防和应对
  ●销售人员佣金纠纷的法律风险预防和应对
  ●员工职务侵占的法律风险预防和应对
  ●服务期协议的法律风险预防和应对
  ●企业停工停产的法律风险预防和应对

【讲师介绍】

    田老师,资深培训讲师,上海某律师事务所主任,上海市律师代表大会代表、静安区青年联合会律师分会委员、理事,多次接受《法制日报》、《文汇报》、《环球时报》、《房地产时报》、《新民周刊》等报刊专访;接受过中央电视台、上海电视台、东方电视台、河南卫视、浙江卫视等多次专访,长期在上海知识产权中心任授课老师。十三年实践经验,执业期间参与过多次重大项目的法律论证、合同管理、债权债务清偿、企业破产等法律事务,代理过千余起企业法律纠纷案件。对公司法律事务、合同法律事务、刑事辩护等有丰富的实践经验。现任上海万科房地产、汇源果汁、中远川崎重工等二十家企业的常年法律顾问。由于在企业经营管理的法律实务操作方面经验丰富,田老师经常应邀为企业进行专项的法律实务培训等。

    田老师曾服务过的企业有:海尔集团、西门子(中国)、菲尼克斯电气、强生(上海)医疗器材、贝卡尔特(中国)技术研发、飞利浦照明、北京李宁体育用品、浦发银行、云南驰宏锌锗股份、上海万科房产、宁波雅戈尔、德国欧亚咨询公司、罗氏诊断(上海)、上海德尔格医疗器械、上海国际油漆、海洋石油-奥帝斯完井服务、中国石化中原石油、中冶宝钢、上海东方航空物业、西门子终端通信设备(上海)、西门子(威迪欧)、上海新奥九环车用能源、上海大亚科技、上海欧曼石油科技、上海威德纺织品、上海索迪斯服务、赫格纳斯(中国)、欧瑞康(上海)、普美航空制造(苏州)、湖南湘江涂料集团等。  

【会务报名】

  1.培训费用:2980元/人(含培训费、讲义费、午餐费)
  2.报名电话:010-51294009,010-51501165,010-51501170
  3.值班手机:13910898108,杨老师;传真:010-51501019
  4.上海客户报名专线:021-51691582
  5.报名方式:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
  6.备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
  7.网址:www.71training.com (中国企业培训网,每月培训公开课三百余门)

【优惠活动】申请成为个人会员,更可享受积分累积,并兑换U盘、MP4和手机等

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